[上海市]上海紧缺人才职称考试，上海市紧缺专业人才

J.TEST和上海紧缺人才日语中高级口译哪个有用?

中级口译的通过率在25%，而高级口译则只有6%到10%。上海中高级口译考试通过率低，而含金量高，是目前市面上有着较高认同力的英语证书之一。

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J。TEST在长三角比较认可（上海当地还有一个日语高级口译证书证书考试，难度比J。TEST还大一点，当然含金量更高，呵呵）在珠三角，广东南方能考比较好用，有的日企对于拿到证书的员工有每个月400-600元的奖励制度。

J.TEST考试还为中国更大级的人力资源公司——上海市对外服务有限公司提供日语人才，J.TEST考试成绩达C级以上者，即可优先登录上海市对外服务有限公司的人才库，并可优先得到向用人单位推荐的机会。为J.TEST考生搭建了新的就业平台。

我个人认为能修个二学位更好了，经济金融，或软件等。证书的话，专四专八，JTEST，中高级口译等基本在上海地区用的较多，当然学了也能提高日语吧。

也就是说对中级以上日语人才无法做出客观合理的评价。而J.TEST满分为1000分，分九个评定级别，能力考试JPT的1级相当于J.TEST的C级以上水平。

日语能力考试分4级，如果你是日语专业的，那1，2级的才有用，如果二外是日语的话那就是3级有用，基本4级没用的。4级最简单。J-test的等级是A-F级。考试的是很是A-D一张卷子，E-F一张卷子，看分数来定成绩的。

1、上海市人才引进上海紧缺人才职称考试，重点产业发展紧缺急需、取得国家一级职业资格证书(高级 *** )上海紧缺人才职称考试，或取得国家二级职业资格证书( *** )且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励上海紧缺人才职称考试的高技能人才。

2、你可以看一下上海市紧缺人才专业！或者直接咨询人才服务中心的人！你这个很具体，内部人都不一定分得清！其实说实话，有这个证书有可能给你办3年，没有也能给你办3年。

3、证书效用上海紧缺人才职称考试：考试合格者可获得由上海市对外经济贸易教育培训中心颁发的《国际贸易单证员证书》，可作为上岗凭证。此外，该证书项目被列入“上海市紧缺人才系列工程”，考试合格者还可申办上海“紧缺人才证书”。

4、用人力资源从业资格证书，人力资源管理师，高级人力资源管理师，注册人力资源管理师，助理人力资源管理师，这些都是相关的证书；是的，如果想要从事人力资源工作的话，一定要考证。

我也考了那个试，不是全国统考的么。应该是全国范围内都承认但是我们老师也曾比较模糊的说过其实现在很多企业不看那个的。

而在小语种方面呢，人才急缺，就 *** 语来说，这几年不管是就业前景，还是他的薪资待遇，都是一个很不错的选择，都是一个很好的小语种，从某种意义上说，它目前非常吃香。

计算机二级证书：有些大城市申请户口时用，必要条件，如上海市。此外还有三级和四级。其他如：ACCP、MCSA、CCNA，以及名目繁多的专项技能计算机证书，则与未来具体的工作选择相关，不是每个企业都会看重。

上海市人才引进，重点产业发展紧缺急需、取得国家一级职业资格证书(高级 *** )，或取得国家二级职业资格证书( *** )且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的高技能人才。

就业对于 *** 语有它的普遍性和特殊性普遍性：只要学的好，不愁没人要（其实是废话）。具体说，就业率还是很高，我们系已经连续N年100%。

第二个大方向就是不用阿语，那么就是进外企、银行等等。今年金融危机，就业被影响了，前两年上外阿语就业还是不错的。你一心想进阿语的话可以放一本啊，阿语属于调剂专业，而可以加分的，具体加分政策你更好问一问。

日前，上海市紧缺人才培训工程联席会议宣布，今年开始，小语种（非英语语种）被纳入上海迎世博会紧缺人才培训工程，并将于12月首次举办小语种紧缺人才考试。

培训教材为上海紧缺人才培训工程教学系列丛书（第二版），共五册：听力教程、阅读教程、翻译教程、口语教程、口译教程 “英语口译基础能力”考试：笔试以听力形式举行，包括听写、听力理解和听译，考试时间为45分钟。

由上海市人民 *** 教育卫生办公室、市成人教育委员会、 *** 上海市委组织部、市人事局联合组织编写的“九十年代上海紧缺人才培训工程教学系列丛书”将陆续出版。

计算机专业装璜设计在上海的大都市里很缺计算机专业的技术人员和装潢设计的专业人员。上海，简称“沪”或“申”，是中国 *** 的诞生地。

随着上海深水港建设项目的启动和世博会的逐渐临近，物流人才的需求会更加迫切，物流人才的培养已经被纳入到“上海紧缺人才培训工程体系”中。