上海只聘不评的助理工程师职称是否是全国通用的？

不是全国有效。 只要是评审的，就不会是全国有效，因为各地评审标准不一。一般的做法是到外省以后，拿原来交的评审材料（一般放在档案中）来按当地标准重新审核，以确定是否承认，如果符合当地标准就认可，否则就无效。会换发证书或者给一个 “外省职称确认书”之类的。

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上海只聘不评， 不存在评审材料的事情，也就无所谓了。

职称评审里的只聘不评是什么意思？

职称评审里的“只聘不评”意思是：

“聘”是指聘任，“评”是指评审。“只聘不评”也就是说，只聘任不做职称评审，只能在单位工作，而无法评职称。

还有一种现象是“只评不聘”，这种情况一般是指事业单位无法提供职位，但是专业技术岗位是可以参与职称评审，达到职称评审的专业技术人员可以参加职称评审，但因为岗位数量有限，虽然取得了职称，而无法入职，从而出现了评聘分离的制度，也就是说评审和聘任是分开的。

扩展资料：

职称可评可考。一般具备职称评定的人员不需要参加全国职称考试，可以直接评定职称。而有些人不具备职称评定条件，如果想获得职称，可以参加全国统一职称考试，这两种方式取得的职称具有同等效力， *** 机关、国有企事业单位等均认可，并且可以将职称评定档案调入所在单位主管人事的部门。

参考资料来源：百度百科-聘任

参考资料来源：百度百科-职称评审

[上海市]上海档案专业职称直聘不评，档案影响职称评定吗

关于人事档案跟职称评定的问题

干部身份是原来计划经济体制下，人事管理的制度，一直沿用到今天。现在大部分的单位都在弱化这一概念。但在一些情况下还有用。比如报考公务员，一些国有企业、事业单位的 *** 、录取。如果没有干部身份就会有一系列的麻烦，甚至可能无法到该单位工作。还有一些职称的认定、评定，工龄的审核等也和此有关。

在目前的中国社会体系中，正常从业人员分三种身份：农民、工人、干部。农民归农业部管理，工人归劳动局管理，而干部归人事局管理。大学生属于国家培养的专业人才，属于国家干部身份。通过向劳动部门申请办理招工（就业）手续后具备工人身份，通过人事组织部门办理吸收、录用干部手续后具备干部身份，国家统一招收并分配的大中专毕业生执行一年见习期考核合格办理转正定级手续后也具备干部身份。我国不同部门具备不同的行政职能，其中干部管理等方面由人事组织部门负责，工人管理及社会劳动保障等方面由劳动部门负责。目前身份仍是影响我国人才流动的一个重要因素，不具备明确身份的人员还不能随意流动。

干部身份靠什么来？靠三方协议，靠派遣证。派遣证就是你大学生干部身份的证明，假如某天你被提干时，这个就是你可以被提干的证明，因为你是干部身份。否则你就不能被提，因为你是工人。

编辑职称（中级）只聘不评是什么意思？

国家机关、企事业单位在册职工职称评审上海档案专业职称直聘不评的大概过程是这样子：

聘和评是由两个单位来进行的。

1上海档案专业职称直聘不评，聘指的是用人单位根据你的能力愿意聘用你为初级、中级或者高级职称，并给你相应待遇。

2，评指的是职称评审，职称评审是由县级以上 *** 人事主管部门职称评审中心（原某市人事局职称评审中心，现改为某市人力资源和社会保障局职称评审中心）负责评审，根据学历、年龄、工作经历、主要业绩、发表专业文稿等并通过相关考试，初级职称或者中级职称由其相应的职称评审委员会进行评审确认后，由同级 *** 主管部门及人力资源社会保障局批准发文。

3，聘用后未经 *** 主管部门批准的职称，在社会上是无效的，只有本单位认可。

4，评审通过后的人员，因表现不好，用人单位也可不聘用。

如果有职称的人脱离上海档案专业职称直聘不评了国家机关和企事业单位，到外面去打工，用人单位可认可你的职称，在岗位和待遇上可做参考。